Работать на пенсии или нет?
Работать и получать пенсию гражданину разрешено российским законодательством, причем продолжать трудовую деятельность выгодно, ведь с увеличением страхового стажа увеличивается и размер выплат в связи с ежегодным перерасчетом 1 августа.
Однако работающим пенсионерам с 2016 года была отменена индексация пенсий, положенная всем остальным пенсионерам. Государство посчитало это справедливым по отношению к трудящимся пенсионерам и более выгодным вариантом для сокращения расходов бюджета Пенсионного Фонда.
Ранее в правительстве обсуждают вопрос о сокращении выплат работающим получателям и поступают по данному предложения конкретные решения от Министерства финансов и других органов государственной власти, например, предлагалось отменить выплату фиксированной части пенсии. Однако на данный момент никаких конкретных решений правительство не озвучивало.
Можно ли пенсионеру работать и получать пенсию?
По достижению пенсионного возраста не все граждане желают покидать рабочее место и проводить время дома. Напротив — пенсионеры находят дополнительную подработку или остаются на официальном трудоустройстве.
- Предложение Правительства о сокращении пенсии трудящимся пенсионерам с целью сэкономить бюджет Пенсионного Фонда, представленное еще в 2015 году, не нашло поддержки, поэтому в настоящий момент, продолжая работать, пенсионер пенсии по старости не лишается.
- Однако некоторые граждане, претендующие на пенсию по случаю потери кормильца, при продолжении трудовой деятельности на нее могут рассчитывать, согласно п. 2 ч. 2 статьи 10 закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», так как данный вид выплаты может получать только нетрудоспособный близкий родственник умершего, состоявший у него на иждивении.
Государство пытается всячески простимулировать население к более позднему выходу на пенсию, отказавшись от выплаты, предлагая увеличить ее размер.
Выгодно ли работать на пенсии?
Получение одновременно и пенсии, и заработной платы намного выгодней и, безусловно, существенно повышает материальное обеспечения пенсионера. Кроме этого, продолжая увеличивать свой стаж при выходе на пенсию, можно извлечь для себя выгоду, поскольку страховые взносы и сумма пенсионных накоплений также увеличиваются, а значит растет и сама выплата. В связи с этим проводится ежегодный перерасчет пенсионных выплат.
Однако в таком случае работающего пенсионера не коснется ежегодная индексация фиксированной выплаты и стоимости ИПК, поскольку с 1 января 2016 года произошла отмена повышения пенсий (в соответствии со ст. 26.1 закона «О страховых пенсиях»). Но государство обещает учесть все размеры индексаций после прекращения трудовой деятельности.
Есть иная возможность повысить свое материальное обеспечение при выходе на пенсию — это отказаться от ее назначения после получения на нее права и продолжать работать, таким образом пенсия увеличится на законодательно установленные повышающие коэффициенты.
Ежегодный перерасчет пенсии 1 августа
Перерасчет пенсии — увеличение размера выплат в связи с неучтенными ранее страховыми взносами на индивидуальном лицевом счете или иных случаях (установленных для инвалидов и граждан, достигших 80 лет).
В соответствии с формулой, приведенной в статье 18 закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», перерасчет проводится следующим образом:
- СП — величина страховой пенсии после перерасчета;
- СПу — установленный размер страховой пенсии на 31 июля того года, когда осуществляется перерасчет;
- ИПК — сумма баллов на 1 января года, когда осуществляется перерасчет, исходя из суммы страховых отчислений, не учтенных при назначении;
- СПК — стоимость одного балла на дату начала перерасчета.
Перерасчет пенсии в августе осуществляется по страховым платежам за предыдущий год в баллах. Однако максимальная прибавка — это 3 балла, умноженного на стоимость одного балла в году проводимого перерасчета. Таким образом, даже при высокой заработной плате увеличение в 2018 году произойдет не более, чем на 244,47 рублей.
Повышение размера накопительной пенсии
В статье 8 закона от 28.12.2013 № 424-ФЗ «О накопительной пенсии», при формировании накопительной пенсии после инвестирования накоплений, и последующей корректировки:
- НП — размер накопительной пенсии;
- НПу — установленный размер накопительной пенсии на 31 июля года корректировки;
- ПНк — сумма накопленных денежных средств на лицевом счете по состоянию на 1 июля года корректировки;
- Т — время ожидаемого периода выплаты (в месяцах) на 31 июля года корректировки (в 2018 году — 246 месяцев).
Весь 2015 год, в связи с переходом на распределительную систему пенсионного обеспечения, формирование накопительной пенсии было приостановлено, следовательно, и взносы на нее не начислялись. Поскольку заморозка накопительной пенсии будет продлена и на 2018 год, повышение ее размера за счет страховых взносов не ожидается.
Отмена индексации пенсии с 2016 года
Величина страховой пенсии индексируется ежегодно 1 февраля, однако с 2016 года повышения предусматриваются не для всех категорий граждан.
Данная позиция объясняется тем, что трудящиеся граждане получают дополнительные денежные средства за счет работы и пенсионная выплата уже не является для них единственным источником дохода. Кроме того, специалисты отмечают, что данная мера позволит существенно сократить расходы Пенсионного фонда. Однако при прекращении трудовой деятельности, размер пенсии будет пересмотрен с учетом индексации.
Отменят ли выплату пенсий работающим пенсионерам?
На данный момент отмена выплаты пенсии работающему пенсионеру не правомерна, однако еще в 2015 году поступало предложение по ограничению выплат пенсионного обеспечения гражданам, чей годовой доход превышает 1 миллион рублей; был создан законопроект «Об особенностях выплаты пенсий работающим пенсионерам». По предварительным оценкам правительства это могло поспособствовать сокращению расходов бюджета на около 145 миллионов рублей в течение трех лет.
Данное нововведение не нашло поддержки и в 2018 году, однако не исключено, что в будущем будут предприняты иные меры по сокращению или отмене вовсе выплат пенсии работающим получателям. Уже сейчас предлагается вновь рассмотреть вышеуказанный законопроект по полной отмене обеспечения или, как предлагало Министерство финансов, отменить хотя бы фиксированную выплату к страховой пенсии.
Однако на данный момент точно известно, что в ближайшее время подобные решения приниматься не будут.
Пенсия по потере кормильца, если работаешь
В соответствии со статьей 25 закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия по случаю потери кормильца будет прекращена после официального трудоустройства или возобновления трудовой деятельности, за которую будут перечисляться страховые взносы по обязательному пенсионному страхованию в ПФР. К категории таких граждан относятся:
- Родитель или супруг умершего кормильца, а также его дедушка или бабушка любого возраста, независимо от трудоспособности.
- Брат, сестра или ребенок умершего кормильца, достигшие совершеннолетия, но осуществляющие уход за детьми, братьями и сестрами, внуками умершего, младше 14 лет.
После прекращения трудовой деятельности и наличии по-прежнему оснований на получение пенсии по утрате кормильца, ее выплата может быть возобновлена.
Увольнение в связи с выходом на пенсию
После достижения пенсионного возраста гражданин может покинуть свое рабочее место по собственному желанию в связи с выходом на пенсию. По Трудовому Кодексу Российской Федерации, согласно статье 80, заявление на увольнение по собственной инициативе работника в связи с выходом на пенсию, может послужить прекращению действия трудового договора в срок, указанном в нем.
- При этом работодатель не вправе назначить 2 недели для отработки, как это необходимо для других граждан, или отказать в увольнении.
- При выходе на пенсию по старосте пенсионер имеет право на такие же выплаты, как и остальные работники, например, он может получить компенсацию за неиспользованный отпуск.
Премиальные коэффициенты при позднем назначении
После достижения пенсионного возраста, гражданин может воспользоваться правом отсрочить свой выход на пенсию. За каждый год так называемой отсрочки, фиксированная выплата и страховая пенсия будут увеличены на премиальный коэффициент.
Минимально отложить выход на пенсию можно на один год, а максимально премиальный коэффициент начисляется 10 лет. Таблицы соответствия премиального коэффициента и срока отсрочки размещены в приложениях 1 и 2 к закону от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Можно сделать вывод, что чем больше период отсрочки, тем выше размер будущего пенсионного обеспечения. Например, при отсрочке на год размер пенсии повысится на 6,5%; при отсрочке на 5 лет — уже на 40%.
Пенсия работающих пенсионеров
Граждане, продолжающие работать после выхода на пенсию, входят в особую категорию, которая находится между экономически активным населением и лицами, которые в силу возраста признаются нетрудоспособными. После получения права на заслуженный отдых они по разным причинам продолжают работать, получая и пенсию, и заработную плату. Выплаты для этой категории регулируются отдельными нормативно-правовыми актами.
Особенности начисления пенсии работающим пенсионерам
Согласно данным Росстата, количество пенсионеров в 2022 году в РФ составляет более 43 миллионов человек, и из них более 10 миллионов продолжают осуществлять трудовую деятельность. Процедура начисления пенсий для них имеет ряд нюансов, основным из которых является отсутствие индексации, проводимой ежегодно (работающие люди пожилого возраста теряют сумму, которая ежегодно добавляется неработающим пенсионерам). Мораторий был введен в 2016 году, а причиной стал кризис российской экономики.
Дефицит бюджета повлек за собой разработку и принятие ФЗ №385, положения которого предписывали полную отмену ежегодных надбавок пенсий, назначаемых работающим пенсионерам. Объяснялось это тем, что в корректировке нет острой необходимости, так как получение зарплаты, помимо пенсии, поможет получить доход выше прожиточного минимума. Деньги, сэкономленные таким способом с момента принятия закона, должны быть направлены в фонд индексации пенсий для неработающих граждан, достигших пенсионного возраста. Действие моратория распространялось на период до 2022 года.
В 2015 году правительством РФ был поднят вопрос о полной отмене пенсий работающим гражданам. Законопроект не был принят по нескольким причинам:
- Решение повлекло бы за собой резкое снижение числа работающих граждан за счет массовых увольнений пенсионеров.
- Решение противоречило основным положениям Конституции РФ, гласящим, что каждый житель РФ по достижению пенсионного возраста наделяется правом на оформление выплат вне зависимости от того, продолжает ли он трудиться или нет.
Существуют ли доплаты до прожиточного минимума?
Доплаты и социальные прибавки к пенсиям платят людям, доход которых меньше суммы прожиточного минимума (ПМ), установленного в конкретном регионе РФ. Право на них получают лишь нетрудоустроенные лица, их доплачивают до тех пор, пока пенсия выдается на прежнем уровне, то есть не превышает сумму ПМ. Из этого следует, что пенсионеры, осуществляющие трудовую деятельность, не имеют права на получение доплат из средств госбюджета.
Единственной доплатой, право на получение которой сохраняется у работающих пенсионеров, является ежегодное единоразовое пособие, введённое в 2017 году. По данным на 2022 год его размер составляет 5000 рублей. Оно выплачивается каждому человеку, достигшему пенсионного возраста.
Увеличение пенсии работающим пенсионерам в 2022 году
Пенсию у неработающих пенсионеров в 2022 году добавят лишь в том случае, если действие ФЗ №385, принятие которого наложило мораторий на индексацию данного типа пособия, будет отменено. Закон действует до 2022 года, но не исключено, что заморозка будет пролонгирована неоднократно, как это происходило с накопительными пенсиями. Специалисты не ожидают, что индексирование восстановят, но окончательное решение будет зависеть исключительно от положения экономки РФ в целом.
Сегодня единственно возможной индексацией пенсионных выплат является их перерасчет после увольнения пенсионера с работы. Растет пенсия также за счет увеличения стоимости накопленных пенсионных баллов. Их стоимость пересматривается каждый год, а на сумму влияют темпы инфляции. Других законных возможностей увеличения выплат для трудоустроенных пенсионеров не предусмотрено.
Последние новости из Пенсионного фонда
Политика ПФР на сегодняшний день такова, что основной задачей признается обеспечение роста доходов, получаемых населением в целом, поэтому отмена моратория и изменение правил, по которым начисляется пенсия работающим гражданам, не первостепенно. Исключением являются пенсионные выплаты, положенные инвалидам, достигшим возраста нетрудоспособности – соответствующее заявление сделано Дмитрием Медведевым в 2022 году.
Партии, относящиеся к оппозиции, также многократно поднимали вопрос о разморозке индексации пенсионного обеспечения этой категории граждан:
- Предложенный членами партии КПРФ законопроект №294971-7, в котором предлагалось полностью возобновить индексирование выплат для граждан, осуществляющих трудовую деятельность.
- Члены партии «Справедливая Россия» также внесли на рассмотрение законопроект №340074-7, общая идея которого сводилась к отмене моратория на индексирование пенсий и выплату компенсации гражданам в размере всей суммы, недополученной ими вследствие введения запрета на индексацию.
- Аналогичное предложение поступало также и от лидера фракции ЛДПР.
Однако, все они не были приняты Государственной Думой и по-прежнему ждут своего часа, так как их повторное рассмотрение отложено на неопределённый срок.
Пересчет пенсии после прекращения работы
Повышение пенсии после прекращения пенсионером трудовой деятельности производится автоматически – гражданин не должен направлять в ПФР соответствующее заявление с просьбой пересчитать размер выплаты. После перерасчета пересмотрят все индексации, проводимые государством в период работы гражданина после выхода на пенсию, а также отчисления в пенсионный фонд, новые значения пенсионных баллов, полученных за перечисления во время последней работы, и их нынешнюю стоимость. При необходимости размер выплаты повысят до прожиточного минимума.
Если пенсионер после увольнения и индексации решит снова выйти работу – понижение до прежнего уровня не предусмотрено. Такие граждане ничего не потеряют, так как размер страховой пенсии не меняется, а сумму, которую прибавят, не заберут.
Когда человек, достигший возраста нетрудоспособности, принимает решение об увольнении, ему полагается уведомить об этом территориальное отделение Пенсионного Фонда. Эта обязанность гражданина описана в ФЗ №400. При этом самостоятельное решение пенсионера об увольнении и уведомление ПФР никак не влияют на сроки оформления выплаты.
После рассмотрения поданного заявления уже в следующем месяце за отчетным гражданину начнут платить проиндексированную пенсию.
Рекомендуется при увольнении придерживаться следующих правил:
- Заявление лучше всего подать в ПФР в последний календарный день месяца, так как это позволит уже со следующего дня при расчёте выплаты применить повышающий коэффициент
- Для получения индексации в размере 6,6%, запланированной на январь 2022 года, важно учесть, чтобы пенсионер был официально уволен уже в первый день нового года.
Компенсация пенсии после увольнения
Компенсация недополученных средств за время трудовой деятельности, осуществляемой гражданином после достижения им пенсионного возраста, не предусмотрена. Однако, следует также учесть, что все возможные перерасчёты производятся не моментально, а на протяжении нескольких месяцев после фактического увольнения.
Если пенсионер является самозанятым – решение о прекращении его предпринимательской деятельности может принять только Федеральная Налоговая Служба после проверки и соответствующего постановления.
ПФР имеет 30 календарных дней для принятия решения о перерасчете пенсионных выплат гражданину (в соответствии с частью 6 статьи 26.1 ФЗ №400). Таким образом, решение о перерасчете, вынесенное в марте, позволит увеличить сумму выплаты пенсионеру лишь в апреле того же года. Ему вернут ту часть средств, которая была недоплачена в предыдущем месяце.
Однако, согласно тому же ФЗ №400 право на увеличенную пенсию гражданин получает не ранее 1-го числа месяца, который следовал за месяцем, в котором произошел факт увольнения.
При этом в соответствии с частью 8 статьи 26.1 ФЗ №400, пенсионер, вновь трудоустроившийся официально, сохраняет за собой право на получение той суммы пенсии, которая рассчитана для него в день, предшествующий дню выхода на работу. В результате перерасчета после выхода гражданина на работу доплаты сняты не будут, а общий размер не уменьшится, так как его в таких случаях не урезают.
Правда ли, что работающим пенсионерам отменят пенсию?
Согласно положениям Конвенции Международной организации труда, пенсия представляет собой компенсацию заработка, утраченного гражданином в случае наступления нетрудоспособности в силу возраста или других причин. Действие Конвенции распространяется в том числе и на Российскую Федерацию.
Таким образом, чтобы гражданин мог получить данный тип социального пособия, должны быть соблюдены два основных условия:
- Лицо, обратившееся за оформлением пенсии, должно быть нетрудоспособным.
- Гражданин не должен на момент обращения осуществлять трудовую деятельность.
В Российской Федерации трудоустроенные пенсионеры сохраняют за собой право на получение пенсий, несмотря на ряд ограничительных мер в законодательстве, введенных в 2016 году.
Слухи о том, что работающим пенсионерам перестанут платить пенсии, появились еще в 2015 году, когда на рассмотрение был внесен соответствующий законопроект. Однако, принят он не был, а Правительство РФ сделало заявление о сохранении за работающими пожилыми людьми права на получение данного типа пособий.
11 июля 2018 года заместителем министра труда и социальной защиты А. Пудовым было сделано заявление о том, в число запланированных изменений пенсионной системы страны не входят планы убрать оплату пенсий у трудоустроенных пенсионеров.
Следует помнить также и о том, что право на получение пенсионного пособия гарантировано каждому гражданину Российской Федерации статьей 39 Конституции. Условием получения являются:
- Достижение возраста нетрудоспособности.
- Получение статуса инвалида.
- Потеря кормильца.
Именно поэтому слухи об отмене выплат для работающих пенсионеров не имеют под собой оснований – полностью их не отберут и не лишат. Возможно лишь изменение условий назначения пенсии.
Работающих пенсионеров начнут постепенно лишать пенсий с 2022 года
С 1 января 2022 года начинается пенсионная реформа по повышению пенсионного возраста. Негативные настроения в обществе по этому поводу не утихают. Однако не исключена вероятность еще худшего сценария – полной отмены пенсии работающим пенсионерам.
Конвенция Международной организации труда гласит, что пенсия — это компенсация утраченного заработка в случае нетрудоспособности. Эта Конвенция распространяется и на Россию.
Таким образом, по идее, чтобы получать пенсию должны соблюдаться 2 базовых условия:
- человек должен быть нетрудоспособным;
- не должен работать.
Однако в России работающие пенсионеры пенсии получают. Но, вместе с этим, с 2016 года власти начали принимать ограничительные меры.
Этап № 1: заморозка индексации пенсий с 2016 года
Сегодня в России около 9 000 000 работающих пенсионеров. Пока они работают индексация пенсии им не полагается. Такое правило действует с 2016 года.
Однако в случае увольнения пенсионер получает суммы страховой пенсии и фиксированной выплаты к ней с учетом индексации и корректировки, имевших место в период осуществления им работы, начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы. Иными словами, сейчас применяется принцип “отложенной индексации”.
Отмена индексации в свое время наделала много шума, но, в итоге, все смирились с таким положением дел. Поэтому власти не собираются менять принятых решений в этой части. См. «В 2022 году индексации работающим не будет».
Этап № 2: отмена пенсий работающим пенсионерам
Многие знают, что перед осуществлением непопулярных решений принято «прощупывать почву». В Интернете обсуждают, что в некоторых СМИ сейчас специально поднимается вопрос о полной отмене пенсии тем, кто продолжает работать. Ведь нужно посмотреть на реакцию общества.
Заявление замминистра
Еще 11 июля 2018 г. замминистра труда и соцзащиты А. Пудов заявил о том, что такое решение в рамках запланированных Правительством изменений пенсионной системы приниматься не будет — работающим пенсионерам по-прежнему будут платить пенсии.
Информация на радио
В октябре 2018 года на одной федеральной радиостанции обсуждалось, что если ежемесячный доход пенсионера больше 2,5 прожиточных минимумов, то имеет смысл отменить фиксированную выплату к страховой пенсии для таких граждан.
ОПФР по Республике Татарстан
«Вишенкой на торте» стало такое такое сообщение «Работающие пенсионеры должны уволиться до конца 2018 года, иначе им не будет проиндексирована пенсия». Потом Отделению УПФР по республике Татарстан пришлось опровергать эти новости на официальном сайте ПФР.
ОПФР по Ульяновской области
19 октября 2018 года УПФР по Ульяновской области на сайте ПФР сообщает:
“Не верьте слухам! Все «пропущенные» индексации пенсий за период работы пенсионера будут компенсированы ему после увольнения”
Отделение Пенсионного фонда РФ по Ульяновской области обеспокоено большим количеством звонков от работающих пенсионеров.
Граждан беспокоит информация о том, что если не уволиться до конца текущего года, пенсия не будет увеличена с учетом индексаций, имевших место в период осуществления ими трудовой деятельности. Данная информация не соответствует действительности.
Согласно действующему законодательству, пенсия работающего пенсионера не индексируется, но после увольнения он начинает получать пенсию в полном размере с учетом всех индексаций, имевших место в период его работы. Дата увольнения значения не имеет: правило будет действовать, даже если пенсионер уволится в следующем году или через несколько лет.
Вывод
Факт остается фактом – все больше и больше слухов появляется о возможном ограничении или отмене пенсий работающим пенсионерам. А «дыма без огня», как известно, не бывает.
Однако стоит напомнить, что ст. 39 Конституции гарантирует право гражданину России на получение пенсионного пособия в предусмотренных законом случаях: при достижении пенсионного возраста, при получении инвалидности или по случаю потери кормильца. Поэтому полностью отменить выплаты пенсий невозможно — можно только изменить условия ее получения.
Как выплачивается пенсия работающим пенсионерам в России?
В правительственных кругах не так давно витала идея об отмене выплаты пенсионного пособия работающим пенсионерам. Однако данная норма не была принята. Минус – отсутствие индексации пособий тем, кто работает. Также есть и другие ограничения.
Условия
Пенсионное пособие оформляется только по заявлению гражданина.
Воспользоваться таким правом могут россияне, удовлетворяющие следующим позициям:
Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь к консультанту:
(Санкт-Петербург)
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.
Это быстро и БЕСПЛАТНО!
- Возраст в стандартной ситуации 60 лет – для мужчин, 55 лет – для женщин.
- Рабочий стаж не менее 8 лет (для 2022 года, далее ежегодное повышение на год до 15 лет).
- Недееспособность несовершеннолетних при потере одного или обоих родителей.
- Инвалидность.
Как оформить?
Чтобы назначить пенсионную выплату претенденту нужно обязательно подать заявление.
Для этого понадобится:
- прибыть в территориальное подразделение ПФ;
- отправить письмо через личную страничку заявителя на веб-ресурсе ПФ в интернете (плюс – это можно осуществить круглосуточно);
- направить заявку в ПФ через МФЦ по предоставлению государственных услуг.
Обязательным становится для россиян личное посещение подразделений в том случае, если они проживают за рубежом и у них отсутствует место проживания на территории государства либо отметка о регистрации.
Так как каждое обращение сугубо индивидуально, то самый беспроблемный вариант – личный поход в отделение ПФ. Это поможет правильно подготовить пакет документов и получить исчерпывающую консультацию.
Пенсионная реформа
Реформа 2015 года разделила получаемую пенсионную выплату на две совершенно отдельных.
Каждый из видов пенсионных пособий назначается по разным законам:
- ФЗ-400 «О страховых пенсиях»;
- ФЗ-424 «О накопительных пенсиях».
Для ситуаций с оформлением пенсии в связи с наступлением инвалидности либо в случае утери кормильца изменений не произошло. Они назначаются под брендом страховая пенсия.
Вместо базовой пенсии введена фиксированная выплата. Она ежегодно подлежит индексации в зависимости от показателя инфляции за предыдущий год.
На сумму пенсионного пособия прямо влияет индивидуальный пенсионный коэффициент – количество баллов, рассчитываемое исходя из объёма финансов, которые перечислены заявителем за год в ПФ.
Предлагается гражданам не оформлять пенсию при получении на это права.
В таком случае можно существенно увеличить сумму фиксированной выплаты. Имеющиеся финансовые отчисления на пенсионном счёте гражданина до 2015 года переведены в пенсионные баллы.
Накопительную пенсию гражданин дополнительно сможет оформить при условии, что объём накопительных средств составит не менее 5% от объёма финансов, которые перечислялись в ПФ на страховой счёт заявителя.
Если же вы ищите информацию о том, какие необходимы документы для оплаты детского сада материнским капиталом, то мы советуем прочесть статью.
Это можно определить в личном кабинете, зарегистрировавшись на сайте ПФ России. Если сумма меньше, то она присоединяется к страховым финансам, а гражданин получает только один вид пенсии.
Деньги на накопительную пенсию отчисляются в негосударственные ПФ. Они вкладывают имеющиеся финансы в инвестиционные проекты на территории РФ. Благодаря этому вкладчики получают дополнительный доход, который увеличивает пенсионную выплату по достижении соответствующего возраста.
Эта выплата будет существенной при длительном периоде вложения средств. Законом предусмотрено отчисление работодателем до 6% от объёма насчитанной заработной платы на накопление.
К сожалению, в связи с экономической ситуацией, с 2014 года правительство поручило работодателям все накопительные отчисления направлять на счёт страховой пенсии.
Сколько платят пенсии работающим пенсионерам?
На данное время существует мораторий индексации пенсионного пособия работающим пенсионерам.
При достаточных отчислениях из зарплаты произойдёт и увеличение страховой пенсии. Баллы засчитываются за предыдущий год. Например, в 2022 году ИПК может увеличиться максимум на 3 балла.
В Москве
Правила начисления и выплаты пенсии не отличаются от других регионов страны. Но, в любом случае, для столичного региона сумма пенсионного пособия будет увеличенной.
Это происходит потому, что законодатель закрепил в нормативном акте положение о соответствии минимальной пенсии среднему прожиточному минимуму на территории проживания.
При большем периоде проживания пенсионные выплаты подводят под городской социальный стандарт. На 2022 год показатель минимума гор. стандарта составляет 14500 рублей.
После увольнения
Уволившийся с работы пенсионер получает право на перерасчёт суммы пенсии, так как на него уже не действует запрет о проведении индексации выплат.
Сумма пенсионного пособия должна измениться уже на следующий месяц после ухода на отдых.
При увольнении в 1 квартале текущего года желательно личное обращение за переназначением выплаты, а с 1 апреля Пенсионный фонд осуществит такую процедуру в автоматическом режиме.
Список документов
Первой инициативой гражданина будет подача заявления в ПФР о назначении пенсионного пособия. К нему обязательно прилагаются паспорт, трудовая книжка и СНИЛС.
Для полного пакета документации и правильного определения размера выплаты необходимо приобщить:
- Данные по зарплате за любые 5 лет подряд до 2002 года (от работодателя, при закрытии – от правопреемника или архивного учреждения).
- Документы о подтверждении стажа (кроме трудовой книжки).
- Документы о полученном образовании.
- Справка МСЭ об установленной инвалидности.
- Подтверждение изменения ФИО (если осуществлялись).
- Документация о нетрудоспособных членах семьи, проживающих с заявителем.
- Подтверждение проживания/пребывания в регионах Крайнего Севера.
- Сведения, подтверждающие право на досрочную пенсию (касаемо условий трудовой деятельности или особого характера труда).
В каждом подразделении фонда есть служба клиентской поддержки. К её специалистам желательно обратиться за полгода до получения права на пенсию для уточнения исчерпывающего перечня нужной документации.
Это максимально упростит разработку алгоритма действий по общению с ПФР.
Его сотрудники помогут выбрать вид пенсии для оформления, проверят полноту и правильность подготовки документации, при необходимости направят сами без участия заявителя уточняющие запросы к бывшим работодателям либо в архивы.
Требования
Он вправе выбрать самостоятельно организацию, которая станет осуществлять доставку пенсионных выплат.
Кроме того, заявителю на выбор предложат несколько вариантов доставки денежных средств:
- По месту жительства.
- Через кассу доставщика.
- На личный счёт в банковском учреждении.
- На банковскую карту.
Сроки
Получать страховую пенсию работающий пенсионер будет один раз в месяц. Она назначается ПФ РФ с момента возникновения права на пенсионную выплату, но не раньше даты обращения с соответствующим заявлением.
По истечении указанного периода возможно изменение как в сторону уменьшения, так и увеличения пособия.
Будет ли повышение пенсии военным пенсионерам в 2022 году, сможете прочесть по ссылке.
А узнать, как оформить пенсию за выслугу лет военнослужащим и приравненным к ним категориям, вы сможете по ссылке.
Преимущества и недостатки
Несомненным достоинством реформирования пенсионной системы стала возможность граждан получать два вида пенсии. Военные, при желании, могут после увольнения из силовых структур устроиться у гражданского работодателя и при достижении 55 или 60 лет, кроме государственной, получить ещё и страховую пенсию.
С 2002 года все поступления средств на будущую пенсию передаются в автоматическом режиме. Это позволяет не искать сведения о взносах в ПФ после января 2002 года.
Если человек позже оформит пенсию, то за каждый год получит прибавку фиксированной её части.
При выборе в качестве доставщика банковского учреждения появляется возможность управления своими финансами через интернет с помощью персонального компьютера, планшета или смартфона.
Как недостаток, следует отметить неразвитость накопительных пенсий. У малого круга людей объём накопления превышает 5% от суммы страховых финансов.
Для ежегодного пересмотра суммы пенсионного пособия в августе гражданам обязательно необходимо трудоустраиваться «в белую» – для максимально больших отчислений на свой страховой счёт в Пенсионный Фонд.
- В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
- Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.
Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!
- Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
- Позвоните на горячую линию:
- Регионы –
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.
Загрузка...